Risikoer ved alenearbeid – hva mange virksomheter overser
Alenearbeid innebærer ofte undervurderte risikoer som forsinket hjelp, trusler og sviktende kommunikasjon. Mange virksomheter mangler riktige rutiner og tekniske løsninger – noe som kan få alvorlige konsekvenser.
Alenearbeid er vanligere enn mange tror
Fra vaktmestere og vektere til hjemmetjenesteansatte og teknikere – tusenvis av mennesker jobber daglig uten direkte kontakt med kollegaer. Ifølge reglene for alenearbeid er dette en situasjon som krever særskilt risikovurdering og tiltak [1]. Å forstå risikoene er avgjørende – ikke bare for å oppfylle lovkrav, men for faktisk å beskytte sine medarbeidere.
De vanligste risikoene ved alenearbeid
Forsinket hjelp ved ulykker – Dersom en arbeidsulykke inntreffer, kan det gå lang tid før noen oppdager det. Konsekvensen blir ofte alvorligere enn nødvendig – nettopp fordi hjelp ikke ankommer i tide.
Trusler og vold – Personer som jobber alene har større risiko for å bli utsatt for trusler og vold, særlig innen hjemmetjeneste, vaktvirksomhet og serviceyrker. Uten kollegaer i nærheten mangler både støtte og vitner.
Sviktende kommunikasjon – Mange virksomheter baserer seg på mobiltelefoner, men hva skjer hvis batteriet er tomt, dekningen forsvinner eller personen ikke kan ringe selv?
Psykisk stress og utrygghet – Å jobbe alene kan skape uro, særlig i utsatte miljøer eller om kvelden. Dette påvirker både arbeidsmiljø og ytelse negativt [2].
Utilstrekkelig risikovurdering – En av de største svakhetene er at virksomheter gjør for generelle vurderinger. Vanlige feil: vurderinger gjøres én gang og oppdateres ikke, spesifikke scenarier mangler, alenearbeid behandles som «lav risiko».
Hva mange virksomheter overser
Til tross for tydelige retningslinjer mangler mange organisasjoner en klar varslingsrutine – hvem agerer når noe skjer? De baserer seg også på teknik som ikke strekker til, og mangler mulighet til raskt å oppdage en hendelse. Les mer om sikkerhet på arbeidsplassen.
Hvordan kan risikoene reduseres?
For å skape et trygt arbeidsmiljø kreves en kombinasjon av rutiner og teknologi: regelmessige risikovurderinger, tydelige sikkerhetsrutiner og tekniske løsninger som fungerer selv når personen ikke kan handle selv. Brudd på reglene kan dessuten føre til alvorlige konsekvenser for arbeidsgiveren.
Personalarm med man-down-alarm øker tryggheten på arbeidsplassen
Sensorems personalarm er spesielt utviklet for å øke tryggheten på arbeidsplassen. Alarmen har automatisk man-down-alarm som ringer opp alarmmottakere via klokkens innebygde høyttalertelefon med toveiskommunikasjon. Personalarmen fungerer utendørs og har innebygd GPS-posisjonering.
LES OM SENSOREMS PERSONALARM FOR ALENEARBEID
Kilder
-
- [1] Arbeidstilsynet. Alene på jobb. https://www.arbeidstilsynet.no/tema/alene-pa-jobb/
- [2] EU-OSHA. Psykososiale risikoer. https://osha.europa.eu/no/themes/psychosocial-risks-and-stress
